Τετάρτη 24 Ιουνίου 2020

ΝΑ ΠΛΗΡΩΘΟΥΝ ΤΩΡΑ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΡΩΝ ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΣΤΑ ΤΜΗΜΑΤΑ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΕΡΙΟΔΟ ΤΗΣ ΚΑΡΑΝΤΙΝΑΣ

Η Ανυπότακτη Πόλη, όπως πάντα, έχοντας ως προτεραιότητα της τα εργατικά δικαιώματα, αμέσως μετά την καραντίνα και μόλις ενημερώθηκε, πως ένας αριθμός εργαζόμενων καλλιτεχνών, στα τμήματα πολιτισμού του δήμου μας, δεν έχουν πληρωθεί την περίοδο της καραντίνας, γιατι ήταν σε αναστολή εργασίας με απόφαση της διοίκησης του δήμου, έκανε ερώτημα αίτημα στη διοίκηση του δήμου, αν έχουν πληρωθεί και απαιτήσαμε αν αυτό δεν έχει γίνει να γίνει άμεσα. 
Τέθηκε σαν αίτημα από την Ανυπότακτη Πόλη, σε όλα τα συμβούλια μετά από την καραντίνα προκειμένου να παρθεί απόφαση πληρωμής τους.
Η απάντηση της διοίκησης ήταν, ότι θα φροντίσει να το εξετάσει και να βρει λύση.

Παραθέτουμε στο τέλος του κειμένου τα ερωτήματα αιτήματα, προς την διοίκηση.

    Στην συνέχεια ενόχλησε επανειλημμένα και τον κ. Αποστόλου υπεύθυνο πολιτισμού και τον κ. Ζαλακούδη αντιδήμαρχο οικονομικών. Η απάντηση τους ήταν συνεχώς αρνητική και θα το δούμε….. Πριν 2 εβδομάδες η απάντηση του κ. Αποστόλου ήταν κάθετη πως δεν έχουμε λεφτά να πληρώσουμε, όπως και του κ. Ζαλακούδη.
    Η πιο απεχθή στάση της διοίκησης, ήταν στο τελευταίο Δ.Σ. όπου με επιθετικό τρόπο αποκάλεσε <<ψεύτρα την δημοτική σύμβουλο της Ανυπότακτης Πόλης και πως διαδίδει ψεύτικες πληροφορίες και ξεσηκώνουμε τον κόσμο >>, όταν για 3η φορά έθεσε στην διοίκηση την απαίτηση να πληρωθούν οι εργαζόμενοι διότι αυτό είναι το δίκαιο και πως, είναι σχεδόν ο μοναδικός δήμος που δεν έχει πληρώσει τους εργαζόμενους που απασχολούνται με σύμβαση έργου.

    Από ενημέρωση που λάβαμε από την διοίκηση του σωματείου των εργαζόμενων του δήμου μας και από το Δελτίο τύπου που έδωσαν στην δημοσιότητα, δείτε έδω διαπιστώσαμε πως η απεχθή συμπεριφορά της διοίκησης συνεχίζεται ...
Σε συνάντηση του σωματείου των εργαζόμενων και εκπροσώπου των εργαζόμενων μουσικών με τον δήμαρχο κ.Τσίρμπα και τον και τον αντιδήμαρχο κ.Ζαλακούδη, προκειμένου να ζητήσουν την πληρωμή των εργαζόμενων μουσικών, όχι μόνον αρνήθηκαν την πληρωμή τους αλλά φέρθηκαν με αχαρακτήριστο για μια δημοτική αρχή τρόπο, δείχνοντας τους την πόρτα, δηλαδή σχεδόν πετώντας τους έξω !!!!!
Από πού νομίζει ότι πετάει έξω τους εκπροσώπους των εργαζόμενων ο κ. Τσίρμπας, από το σπίτι του;;;;
Το δημαρχείο ανήκει στο λαό και τους εργαζόμενους πρώτα από όλα και δεν είναι τσιφλίκι κανενός.
Όχι μόνον την χαρακτηρίζουμε απεχθή (εκδίωξη με απαράδεκτο τρόπο) αλλά και την καταγγέλλουμε ως αντεργατική, αντικοινωνική….

     Δεν μας κάνει καμία εντύπωση η στάση της διοίκησης, διότι έτσι φέρεται μέχρι σήμερα σε όσους αντιστέκονται στα αντιλαϊκά αντεργατικά της σχέδια …..
Αλήθεια η διοίκηση Τσίρμπα στους εργαζόμενους με την πιο εκμεταλλευτική σχέση εργασίας, την σύμβαση έργου, βρήκε να δείξει όλο τον αυταρχισμό της και να ψάχνει την κάθε λεπτομέρεια ή κενό του νόμου για να κάνει οικονομία για τον δήμο;;;;
Δεν έχει λέει χρήματα αλλά όταν θέλει παίρνει από τον ένα κωδικό και τον μεταφέρει σε άλλον, όταν θέλει να κάνει το κουμάντο των επιλογών της ή τις φιέστες της!!!
Ας ρίξει μια ματιά πίσω της και ας αλλάξει τακτική διότι αυτές οι μέθοδοι έχουν κοντά ποδάρια και ο λαός ξέρει που θα τις στείλει. 

Αλήθεια πόση υποκρισία κρύβει πίσω της η εξουσία ;;;
Κάθε φορά που συζητάμε, γα την ανανέωση των συμβάσεων αυτών των εργαζόμενων, όλοι στενοχωριούνται <<δήθεν >> και ψηφίζουν τις άθλιες συμβάσεις έργου, αλλά τι να κάνουμε, πρέπει να δουλέψουν τα τμήματα πολιτισμού και αθλητισμού και ποίος είναι το υποζύγιο που πληρώνει τις συνέπειες;
Ο εργαζόμενος βέβαια που ενώ είναι ένας εργαζόμενος με εξαρτημένη σχέση εργασίας χωρίς κανένα εργατικό δικαίωμα.

Η Ανυπότακτη Πόλη ΑΤΑΛΑΝΤΕΥΤΑ ποτέ δεν σήκωσε το χέρι της να ψηφίσει αυτή την σχέση εργασίας και απαιτεί την σταθερή και μόνιμη εργασία, με πλήρη εργασιακά δικαιώματα, γιατί καλύπτουν μόνιμες και σταθερές ανάγκες του δήμου. 

ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΤΟΥ ΚΑΘΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΝΑ ΜΗΝ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ ΣΑΝ ΣΚΛΑΒΟΣ ΤΟΝ 21ο ΑΙΩΝΑ.

Απαιτούμε κάλυψη των πολιτιστικών δραστηριοτήτων του δήμου από τον κρατικό προϋπολογισμό και όχι την πληρωμή τους από την τσέπη του εργαζόμενου λαού.

  • ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΑΠΟ ΤΗΝ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΝΑ ΑΛΛΑΞΕΙ ΣΤΑΣΗ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΚΑΙ ΣΤΟΥΣ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟΥΣ ΤΟΥ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ
  • ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΝΑ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΤΩΡΑ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΧΩΡΙΣ ΝΑΙ ΜΕΝ ΑΛΛΑ
  • ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΟΥΝ ΟΙ ΜΕΣΑΙΩΝΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΟΥ - ΠΛΗΡΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΕ ΠΛΗΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ - ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΕΣ, ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟΥΣ ΠΑΙΔΙΚΟΥΣ ΣΤΑΘΜΟΥΣ, ΜΟΥΣΙΚΟΥΣ ΓΥΜΝΑΣΤΕΣ, ΕΡΓΑΤΕΣ ΠΡΑΣΙΝΟΥ ΚΑΙ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ, ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΓΡΑΦΕΙΩΝ
  • ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΟΥΜΕ ΤΟΝ ΑΥΤΑΡΧΙΣΜΟ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΔΗΜΟΥ, ΝΑ ΚΑΤΑΚΤΗΣΟΥΜΕ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΑΣ ΠΟΥ ΘΑ ΜΑΣ ΔΙΝΟΥΝ ΤΗΝ ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ ΝΑ ΖΟΥΜΕ ΣΑΝ ΑΝΘΡΩΠΟΙ ΚΑΙ ΟΧΙ ΝΑ ΖΟΥΜΕ ΜΕ ΜΙΣΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΙΣΗ ΖΩΗ
------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Παραθέτουμε το ερώτημα αίτημα, προς την διοίκηση.

GEORGIA NIKA
Τρί, 19 Μαΐ, 8:07 π.μ.

Παρακαλώ όπως η ενημέρωση γίνει στο δημοτικό συμβούλιο με ημερομηνία 19 /5/2020
Περιοχή συνημμένων


Ως Ανυπότακτη Πόλη ζητάμε ενημέρωση για την πληρωμή των εργαζόμενων στα τμήματα πολιτισμού και αθλητισμού ,εάν με βάσει την πρόβλεψη του ΠΝΠ , τους έχει καταβληθεί η 

πληρωμή τους για το διάστημα της καραντίνας;.
Επιπλέον επειδή οι συμβάσεις τους ανανεώθηκαν αυτή την περίοδο, εάν έχουν υπογραφεί;
Λόγω της αναστολής λειτουργίας κάποιων τμημάτων, ακόμα δεν έχουν ξεκινήσει να εργάζονται.
Παρακαλώ ενημερώστε μας για ξεκίνημα της λειτουργίας των τμημάτων και την εξασφάλιση των πληρωμών τους.
Με δεδομένο την άθλια εργασιακή σχέση εργασίας χωρίς δικαιώματα και εξασφαλίσεις, σε στοιχειώδη δικαιώματα και κατακτήσεις των εργαζομένων, όπως την ασφάλιση με πλήρη δικαιώματα και άλλα , παρακαλώ όπως μας ενημερώσετε για την ασφάλιση τους το διάστημα της καραντίνας, αλλά και για το προηγούμενο διάστημα.


Σας παραθέτω τα άρθρα του ΠΝΠ που αφορούν τους συγκεκριμένους εργαζόμενους.
ΠΝΠ 13-4-2020:

 

άρθρο 31
 

Η δαπάνη μισθοδοσίας του προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου και με σύμβαση μίσθωσης έργου, που έχει προσληφθεί σύμφωνα με την παρ. 14 του άρθρου 12 του ν. 4071/2012 (Α' 85) και την παρ. 6 του άρθρου 39 του ν. 2725/1999 (Α' 121), το οποίο υπηρετεί στους ΟΤΑ α' και β' βαθμού και στα νομικά τους πρόσωπα, κατά το χρονικό διάστημα αναστολής λειτουργίας των υπηρεσιών αυτών στο πλαίσιο λήψης μέτρων προς αποφυγή της διασποράς του κορωνοϊού COVID 19, και το οποίο απασχολείται σε άλλη υπηρεσία του ίδιου νομικού προσώπου ή σε άλλη υπηρεσία του οικείου ΟΤΑ ή άλλου νομικού προσώπου αυτού, σύμφωνα με τα οριζόμενα στην παρ. 2 του άρθρου 10 της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α' 55), όπως αυτή κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4682/2020 (Α' 76), σε περίπτωση αδυναμίας είσπραξης αντιτίμου και λοιπών αντικαταβολών από τους φορείς, καλύπτεται από λοιπά μη ειδικευμένα έσοδα ή και μη ειδικευμένο χρηματικό υπόλοιπο του οικείου ΟΤΑ. Η δαπάνη μισθοδοσίας για κάθε μήνα απασχόλησης υπολογίζεται επί του μέσου όρου των τριών (3) τελευταίων μηνών προ της αναστολής λειτουργίας. Από την εφαρμογή της παρούσας δεν δύναται να προέλθει καθ' οιονδήποτε τρόπο άμεση ή έμμεση επιβάρυνση του κρατικού προϋπολογισμού.

Άρθρο 37. Αποδοχές και αμοιβές υπαλλήλων με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου 

 
1. Για όσο χρονικό διάστημα διαρκούν τα έκτακτα μέτρα για την αντιμετώπιση των συνεπειών του κινδύνου διασποράς του κορωνοϊού COVID-19, οι πάσης φύσεως αποδοχές και τυχόν πρόσθετες αμοιβές των απασχολουμένων με σύμβαση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου (ΙΔΟΧ) ή με σύμβαση μίσθωσης έργου, σε φορείς της Γενικής Κυβέρνησης, καταβάλλονται κανονικά, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις.
2. Στις περιπτώσεις απασχόλησης προσωπικού με σύμβαση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου (ΙΔΟΧ) ή με σύμβαση μίσθωσης έργου σε έργα που υλοποιούνται με τη μέθοδο της αυτεπιστασίας και χρηματοδοτούνται από εθνικούς και ενωσιακούς πόρους, η προκαλούμενη δαπάνη της μισθοδοσίας τους συνεχίζει να βαρύνει τις πιστώσεις των αντίστοιχων έργων.
3. Οι ρυθμίσεις των παρ. 1 και 2 καταλαμβάνουν και πρόσωπα τα οποία:
α) Λαμβάνουν ειδική άδεια απουσίας, σύμφωνα με το εικοστό πέμπτο άρθρο της από 14.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄ 64), όπως αυτή κυρώθηκε με το άρθρο 3 του ν. 4682/2020 (Α΄ 76) ή
β) λαμβάνουν αναρρωτική άδεια ειδικού σκοπού σύμφωνα με την παρ. 3 του τριακοστού όγδοου άρθρου της από 20.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄ 68), όπως αυτή κυρώθηκε με το άρθρο 1 του ν. 4683/2020 (Α΄ 83) ή
γ) εργάζονται εκ περιτροπής σύμφωνα με την παρ. 6 του άρθρου 5 της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄ 55), όπως αυτή κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4682/2020 (Α΄ 76) και τροποποιήθηκε με την παρ. 8 του εικοστού τέταρτου άρθρου της από 14.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, ή
δ) απασχολούνται σε υπηρεσίες και εκπαιδευτικά ιδρύματα τα οποία τελούν υπό προσωρινή απαγόρευση λειτουργίας για προληπτικούς λόγους δημόσιας υγείας.

ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΥΠΟΤΑΚΤΗ ΠΟΛΗ – ΝΙΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ
----------------------------------------------------------------------------------------------------------
 

ΘΕΜΑ ΠΡΟ ΗΜΕΡΗΣΙΑΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ  9-6-2020

Από Ανυπότακτη Πόλη Αντικαπιταλιστική Παρέμβαση στις Γειτονιές Αγ. Αναργύρων Καματερού

Προς
Τον πρόεδρο του δημοτικού συμβουλίου
Κοινοποίηση στο Δημοτικό Συμβούλιο

Στο προηγούμενο δημοτικό συμβούλιο θέσαμε σαν Ανυπότακτη Πόλη ερώτημα που
αφορούσε τους εργαζόμενους επί αντιτίμου στα τμήματα αθλητισμού και πολιτισμού, που εκκρεμούσε η κάλυψη πληρωμής τους για το χρονικό διάστημα μετά από τις 15 Μαρτίου έως και την λήξη αναστολής λειτουργίας των τμημάτων.
Η τοποθέτηση της διοίκησης ήταν ότι προσπαθείτε να βρείτε τρόπο λύσης του ζητήματος.
Όμως μετά από επικοινωνία με τον κ. Αποστόλου η απάντηση ήταν ότι δεν μπορείτε να το λύσετε και πως οι εργαζόμενοι θα απασχοληθούν από δω και στο εξής και το καλοκαίρι και θα ανταμειφθούν, για εργασίες που θα προσφέρουν ;
Aυτή την φορά δεν ερωτώ, αλλά προτείνω να πληρωθούν άμεσα οι εργαζόμενοι όπως
πληρώθηκαν σε όλους τους δήμους

ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΥΠΟΤΑΚΤΗ ΠΟΛΗ – ΝΙΚΑ ΓΕΩΡΓΙΑ


Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου